Å jobbe i Nordea
Nordeas oppgave er å gjøre det mulig for kundene, aksjonærene og medarbeiderne. Som det ledende finanskonsernet i Norden og Østersjøområdet tilbyr vi en mengde muligheter og en høy grad av spesialisering.
Aktivitetene våre er varierte og omfattende og dekker alle områder innenfor bank: retail banking, private banking, investment banking, corporate banking og asset management and life. Vi tilbyr også jobbmuligheter innenfor finansiering, juss, markedsføring, HR, IT og mye mer. Dette er en av grunnene til at vi kan gi våre kunder god og skreddersydd service og våre medarbeidere et vidt spekter av karrieremuligheter.
I Nordea vil du få mulighet til å jobbe sammen med erfarne kollegaer lokalt og internasjonalt, som gir mulighet til utvikling og utveksling av kunnskap.
Vi er en tjenesteleverandør og som sådan engasjert i mennesker. Måten vi møter kundene på er avgjørende for å være blant de ledende innenfor finansieringstjenester.
Det som kjennetegner service er en genuin interesse for mennesker og et ønske om å lytte til og forstå andres behov, både kunder og medarbeidere. Det er vår ambisjon å gjøre det mulig for deg å utvikle deg og vokse faglig samt å leve opp til vår verdi: "It’s all about people".
Din fremtid i Nordea
Din faglige og personlige utvikling er viktig, og i Nordea gir vi deg verktøyene for at du kan bygge opp din egen karriere. Men du er selv ansvarlig for din utvikling. Etter vår erfaring er selvmotiverende mennesker også de mest engasjerte og tilfredse.
Vi respekterer medarbeideren som et individ, og vi sikter på å gi deg alle de mulighetene og den støtten du trenger for å oppfylle ditt potensial. Det er det beste utgangspunktet for din utvikling.
Vi er engasjert i mennesker
Kjernen i vår bedriftskultur er å være uformell og ærlig. Vi anser åpenhet og dialog som meget viktig for å få frem nye ideer og forbedringer. Dette betyr at dine meninger og synspunkter vil bli satt pris på når vi skal finne den beste løsningen for kundene.
Engelsk er firmaspråket vårt, og det er ganske enkelt å se at ordet Nordea kommer fra "Nordic" og "idea". Med andre ord er vi like nok til å kunne utveksle ideer, og ulike nok til å kunne inspirere hverandre.
I Nordea vil du møte mennesker med forskjellig bakgrunn, kultur og kompetanse, generalister og spesialister. Dette er et godt grunnlag å bygge en "great" bank på.
Vi ønsker å gjenspeile både våre kunder og samfunnet som sådan, og vi gir like muligheter til begge kjønn og til etniske grupper.
Vi er ett team
Som medarbeider i Nordea vil du være en del av et team. Vi anerkjenner hva du oppnår individuelt, men ingen kan oppnå våre mål på egen hånd.
Å arbeide i team gir synergier, energi og muligheter for å lære. Kombinasjonen av våre forskjellige holdninger, kompetanser og synspunkter gjør det mulig for oss å levere de beste finansielle løsningene til våre kunder. Ett Nordea-team betyr at vi alle er del av den samme leveransekjeden til kundene slik at vi får solgt, levert og produsert produkter og tjenester som passer til kundenes behov. Vi arbeider sammen på tvers av organisasjonen, og vi viser tillit og ansvarsfølelse.
Et fleksibelt arbeidsliv
Vi anerkjenner at du har forskjellige behov i dine forskjellige livsfaser, og det er viktig for oss at det er en god balanse mellom privatliv og arbeidsliv.
Vi har forskjellige måter å få dette til på. Vi sikter på å organisere jobben din på en måte som sikrer gjensidig fleksibilitet. Vi arbeider for å skape fleksible arbeidsforhold i det daglige. Ikke minst tilbyr vi gode permisjonsvilkår.
