Att främja jämlikhet och tillgänglighet är en central del av samhällsutvecklingen. Nordea söker även denna vår företag och företagare vars arbete främjar utvecklingen av ett jämlikare samhälle till programmet Årets funkoprenör.
Vi har alla unika egenskaper, styrkor och talanger. Samhället och arbetslivet klarar ända inte alltid av att identifiera och dra nytta av dessa. Vi behöver allt mer förståelse och strukturer som främjar mångfald så att olika talanger kan träda fram. För att samhället ska bli mer jämlikt behövs förutom ändring av attityder även konkreta gärningar.
Många företag bygger en mer tillgänglig framtid med sitt arbete och sina innovativa lösningar. Genom programmet Årets funkoprenör vill Nordea lyfta fram det viktiga arbete dessa företag gör.
”Årets funkoprenör är en hyllning till företagare som gör vardagen mer jämlik och tillgänglig för alla. Vi vill ge dem publicitet, men också föra samman människor som har som mål att bygga ett mer jämlikt samhälle. Jag tror att den här typen av möten kan leda till lösningar med ännu större inverkan”, säger Nina Luomanen chef för små och medelstora företagskunder på Nordea.
Samhälleliga förändringar med företagande
Nordea delar årligen ut priset Årets funkoprenör till ett företag eller en företagare som med sin verksamhet främjar jämlikhet och tillgänglighet.
Fjolårets vinnare, Riesa Consultative Oy är ett utmärkt exempel på hur man kan påverka utvecklingen av samhället genom företagande. Företaget hjälper organisationer att se tillgänglighet som en möjlighet och erbjuder sin expertis för byggprojekt, event och utbildningsmiljöer. Detta gjorde Riesa till vinnare i fjol.
”Programmet Årets funkoprenör lyfter fram företag vars lösningar har en positiv inverkan på människors liv. Jag uppmuntrar alla som har detta som sin mission att delta eller nominera en kandidat. Det här är en ypperlig chans att få mer synlighet och stöd för meningsfullt arbete”, säger Luomanen.
Det är möjligt att delta i tävlingen fram till den 16 mars 2025, och vinnaren offentliggörs på evenemanget i slutet av maj. Vinnaren får 10 000 euro och sparring av Nordeas experter för att utveckla sin verksamhet. Före prisutdelningen hålls inspirerande anföranden och diskussioner om jämlikhet och företagande. Mer information om tävlingen och ansökningsblanketten för att delta finns på Nordeas webbplats.